
Reconhecer e valorizar talentos dentro das organizações não é apenas uma prática de gestão de pessoas, mas também um fator estratégico para resultados financeiros. Um levantamento internacional aponta que empresas que adotam políticas estruturadas de reconhecimento e engajamento podem registrar aumento médio de 21% na lucratividade.
O dado faz parte da pesquisa State of the Global Workplace 2025, realizada pela consultoria Gallup, e reforça a importância de iniciativas voltadas ao desenvolvimento e valorização de profissionais em diferentes estágios da carreira.
Nesse contexto, estão abertas as pré-inscrições para o Prêmio IEL de Talentos, promovido pelo Instituto Euvaldo Lodi do Paraná. A premiação busca reconhecer projetos inovadores desenvolvidos por estagiários, empresas e instituições de ensino, fortalecendo a conexão entre a formação acadêmica e as demandas do setor produtivo.
Os projetos selecionados na etapa regional seguem para a fase nacional da premiação, ampliando a visibilidade das iniciativas inovadoras.
O prêmio é estruturado em três eixos principais, que contemplam diferentes perfis de participantes.
Eixo Estagiário Inovador
Reconhece estudantes que se destacam no desenvolvimento de projetos dentro das organizações. A categoria contempla iniciativas realizadas em empresas de pequeno, médio e grande porte, além de instituições do Sistema S.
Eixo Estágio Inovador (Empresas)
Destinado a organizações que se destacam na gestão de programas de estágio, criando ambientes que estimulam o aprendizado, a criatividade e o desenvolvimento de novos talentos.
Eixo Educação e Pesquisa
Voltado às instituições de ensino e iniciativas acadêmicas que promovem inovação aplicada. Entre as categorias estão Educação Inovadora, Artigo Inovador e Projeto Inovador.
Entre os vencedores de edições passadas do prêmio estão empresas como Arteche, Grupo Boticário e Brose do Brasil, além de instituições de ensino como a Pontifícia Universidade Católica do Paraná.
As premiações destacam projetos que contribuem para soluções inovadoras, melhoria de processos e desenvolvimento tecnológico dentro das organizações.
As pré-inscrições estão abertas para projetos nas áreas de estágio e pesquisa. Após essa etapa, as propostas passam por avaliações regionais e nacionais.
O cronograma prevê:
Etapas regionais de avaliação até setembro
Cerimônia nacional de premiação em 2 de dezembro
A iniciativa reforça o papel da inovação e da formação profissional como elementos essenciais para o desenvolvimento econômico e a competitividade das empresas brasileiras.