Empresários, gestores, sucessores e profissionais em cargos de liderança terão acesso, em Marechal Cândido Rondon, ao SONAR – Programa Avançado de Desenvolvimento de Líderes, uma capacitação imersiva voltada ao fortalecimento da liderança, da gestão de equipes e da transformação organizacional.
O programa será realizado de 21 a 25 de setembro, por meio de parceria entre a Associação Comercial e Empresarial de Marechal Cândido Rondon (Acimacar) e o Sebrae/PR. As inscrições seguem abertas até o dia 21 de agosto, com vagas limitadas.
Considerado um dos mais completos programas de formação de líderes oferecidos pelo Sebrae no Brasil, o SONAR propõe uma jornada intensiva de cinco dias para desenvolver competências essenciais em profissionais que lideram pessoas, tomam decisões estratégicas e conduzem empresas em ambientes cada vez mais dinâmicos e competitivos.
Mais do que uma capacitação tradicional, o SONAR foi estruturado como uma experiência de desenvolvimento pessoal, profissional e organizacional.
A metodologia trabalha quatro pilares: transformar a si mesmo, transformar a relação com o outro, transformar a organização e transformar a forma de interagir com o contexto.
A proposta é formar líderes mais preparados para inspirar pessoas, promover mudanças, fortalecer relacionamentos e construir ambientes organizacionais mais colaborativos, produtivos e orientados a resultados.
Durante a programação, os participantes terão contato com temas como autoconhecimento, inteligência emocional, estilos de liderança, comunicação, influência, cultura organizacional, gestão de equipes, resolução de problemas e tomada de decisões.
O programa também prevê a elaboração de planos de ação voltados ao crescimento dos negócios, permitindo que os conteúdos trabalhados sejam aplicados à realidade das empresas.
Outro diferencial é a metodologia vivencial, que combina conteúdo prático, dinâmicas, estudos de caso e momentos de reflexão.
A imersão também deverá favorecer o networking entre empresários, gestores e profissionais de diferentes segmentos.
A troca de experiências amplia a visão sobre os desafios da liderança contemporânea e permite que os participantes compartilhem práticas, dificuldades e soluções aplicadas em diferentes contextos empresariais.
Entre os resultados esperados estão maior segurança na tomada de decisões, compreensão dos diferentes perfis comportamentais das equipes, desenvolvimento da capacidade de influência, melhoria na comunicação, fortalecimento da cultura organizacional e aumento do engajamento e da produtividade dos colaboradores.
Para a presidente da Acimacar, Geovana da Silva Krause, investir em liderança é uma estratégia fundamental para fortalecer empresas e impulsionar o crescimento da economia local.
“As empresas são feitas por pessoas, e são os líderes que têm o papel de inspirar, desenvolver talentos e conduzir equipes rumo aos resultados. Em um cenário de constantes mudanças, investir em liderança deixou de ser um diferencial e passou a ser uma necessidade para quem deseja crescer de forma sustentável. O SONAR proporciona exatamente essa transformação, permitindo que cada participante amplie seu autoconhecimento, desenvolva novas competências e leve esse aprendizado para dentro de sua empresa. Temos a satisfação de trazer esse programa para Marechal Cândido Rondon e convidamos empresários, gestores e profissionais da nossa região a aproveitarem essa oportunidade única de desenvolvimento”.
O SONAR foi desenvolvido para promover mudanças reais no comportamento dos líderes, com ferramentas práticas para fortalecer equipes, estimular a inovação, melhorar o clima organizacional e preparar as empresas para os desafios atuais e futuros.